PT PLN (Persero) kembali memanggil talenta terbaik bangsa untuk bergabung melalui Rekrutmen Umum PLN Group 2025, yang secara resmi dibuka pada 1 Oktober 2025. Pembukaan lowongan kerja PLN ini menegaskan komitmen perusahaan dalam membangun sumber daya manusia unggul di sektor energi, guna menghadapi tantangan dan dinamika global.
Langkah strategis ini, sebagaimana disampaikan oleh Direktur Utama PLN, Darmawan Prasodjo, merupakan manifestasi nyata dari upaya PLN untuk memperkuat ketahanan energi nasional sekaligus menyokong tercapainya visi Indonesia Emas 2045. Beliau mengajak generasi muda untuk mengambil peran aktif, berkontribusi dalam transformasi energi bersih, pembangunan infrastruktur kelistrikan yang andal, serta digitalisasi sistem kelistrikan demi masa depan Indonesia yang lebih cerah.
Merinci lebih lanjut, Direktur Legal dan Manajemen Human Capital PLN, Yusuf Didi Setiarto, menjelaskan bahwa rekrutmen PLN 2025 ini terbuka lebar bagi lulusan Diploma 3 (D3), Sarjana/Diploma 4 (S1/D4), dan Magister (S2) dari berbagai jurusan yang relevan dengan kebutuhan perusahaan. Proses pendaftaran seluruhnya dilakukan secara daring melalui situs resmi rekrutmen.pln.co.id. Didi menegaskan, PLN berkomitmen penuh untuk menyelenggarakan proses seleksi yang profesional, transparan, dan berbasis kinerja, guna menjaring talenta terbaik bangsa yang siap memastikan akses energi merata, berkeadilan, dan berkelanjutan.
Sebagai wujud nyata komitmen terhadap inklusivitas, PLN Group pada tahun ini juga membuka kesempatan istimewa bagi para penyandang disabilitas (difabel) untuk turut serta membangun sektor energi nasional. Program ini menggarisbawahi dukungan PLN terhadap prinsip inklusi sosial dalam ketenagakerjaan, memberikan akses yang lebih luas bagi difabel untuk berkarya dan berprestasi di kancah kelistrikan nasional.
Mengingat maraknya modus penipuan, PLN mengimbau seluruh calon pelamar lowongan kerja PLN agar selalu waspada. PT PLN (Persero) dengan tegas menyatakan tidak pernah memungut biaya apapun selama proses seleksi rekrutmen karyawan PLN. Selain itu, PLN tidak melakukan korespondensi terkait rekrutmen melalui pihak ketiga, dan tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi. Pendaftaran rekrutmen PLN hanya sah dilakukan melalui satu-satunya portal resmi: rekrutmen.pln.co.id, pungkas Didi.
Ringkasan
PT PLN (Persero) membuka Rekrutmen Umum PLN Group 2025 mulai 1 Oktober 2025 untuk lulusan D3, S1/D4, dan S2. Rekrutmen ini bertujuan memperkuat sumber daya manusia PLN dalam menghadapi tantangan sektor energi dan mendukung visi Indonesia Emas 2045, termasuk transformasi energi bersih dan digitalisasi sistem kelistrikan.
Pendaftaran dilakukan secara daring melalui rekrutmen.pln.co.id. PLN berkomitmen pada proses seleksi yang transparan dan inklusif, termasuk membuka kesempatan bagi penyandang disabilitas. PLN mengingatkan calon pelamar untuk waspada terhadap penipuan dan menegaskan bahwa seluruh proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun dan hanya dilakukan melalui portal resmi.
